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2017年徐工技师学院十大新闻

发布时间:2018-01-27 | 关注:

 1、学院作为国家一体化师资培训基地首次承办全国技工院校师资培训班

 

2017年12月19日-27日,学院成功承办全国技工院校工程机械运用与维修专业一体化师资培训班,为来自全国12个省份20所技工院校30名骨干教师提供徐工特色培训,助力国家装备制造业软实力提升。同时,学院作为国家一体化课程教学改革试点工程机械运用与维修专业牵头院校,开发完成《国家技能人才培养标准编制指南》和《一体化课程规范技术规程》并通过终审,为行业贡献徐工智慧。 

 

2、学院聚焦客户需求,持续创新人才培养模式  

2017年5月,学院与中水十一局技校合作开办“徐工—中水蓝海精英班”,共同培养具备机电液、跨产品的服务能力和较熟练英语表达能力,能够从事海外工程机械技术融通服务的高技能人才。8月,学院与徐工起重机械事业部等5家首批试点企业实施的新型学徒制培训圆满收官,培养68名工程机械技术服务人才、20名汽车技术服务与营销人才,形成14个《企业训练课程标准》。9月,与徐工起重机械事业部、徐工铲运机械事业部等4家企业合作实施“一师双证”双优技术人才培训,75名经过徐工集团2017年校园招聘、即将从事研发类/工艺类岗位的新入职大学生经过鉴定考试,取得相应职业技能资格证书。12月,学院联动15家徐工企业为2017级两个专业新生量身定制“一对一”培养岗位,为学生顺利就业保驾护航;在校园招聘会上,2019届七个专业毕业生被企业“一抢而空”,学院培养输出的毕业生持续受到企业青睐。  


3、学院以企业转型升级为风向标,提升专业建设内涵取得新成效

  

2017年,学院聚焦集团公司产业多样化、产品智能化、制造服务化的发展需求,新开发物联网应用技术、焊接机器人编程与应用、工程机械运用与维修、汽车检测与技术服务等专业。5月6日,学院召开新专业人才培养方案评审会,组织14位企业实践专家研讨和修订17级人才培养方案,形成了包含新专业在内的59门课程标准、知识/技能鱼骨图等配套教学资料。10月,学院“液压与气动系统安装与调试”课程被评为省级精品课程,“数控加工技术专业(加工中心)”被评为省级示范专业。 

 

4、学院与企业深度合作,校企联合共建、共管、共享实训基地  

2017年9-12月,学院积极申报高技能人才重点项目,成功获批“江苏省工程机械机电控制(智能物联技术方向)校企实训中心”、“江苏省重型车辆维修高技能人才专项公共实训基地”、“徐州市高技能人才培养示范基地”、“徐州市机电一体化高技能人才专项公共实训基地”四个建设项目,获省市财政300万元的专项经费补助。5月,学院与哈尔滨焊培中心签订培养协议,启动国际焊工培训认证基地建设工作。全年开办两期国际焊工培训班,共有21名来自企业的焊接精英通过国际焊工资格认证。此外,学院与徐工道路机械事业部、徐工汽车事业部签订基于后市场建设的复合型技能人才培养合作协议,校企共建塔吊、摊铺机、汉风重卡电气及液压控制系统等一体化学习工作站。

  

5、学院扎实推进“135”领航计划,教师队伍呈现新面貌 

 

2017年12月,学院蒋炜、赵荣幸教师均被授予首届“江苏技能大奖”——“江苏工匠”荣誉称号,同时蒋炜还荣获“感动江苏教育人物——2017最美职教教师”提名奖,赵荣幸入选2017年徐州市职业教育“出彩职教人”。全年,学院通过“跨专业融通自主培训”、“企业全工艺链顶岗实习”、“国际交流学习”等培养路径,全力打造具备“教育教学、专业发展、企业工作实践”三种能力的一体化师资队伍,一体化教师在专业教师中占比达85%以上。其中,4位教师被评为省级学科带头人;4位教师实现机电液跨专业融通,16位教师实现跨课程融通;18项企业案例转化应用于课堂教学;形成30余项教科研成果及合理化建议。  


6、学院兼顾效力企业和赋能社会的培训宗旨,积极拓展市场新伙伴  

2017年10月,学院积极适应集团公司变革转型和产业升级需求,与道路机械事业部积极合作,共同构建后市场服务人才培养体系。全年,为来自山西晋城、阳泉,湖北荆州的徐工大客户开办压路机、装载机、摊铺机等8类工程机械操作工培训班,共培养106名企业后市场服务人才,有效满足徐工价值链上、下游企业的高技能人才培养需求,为促进技能人才供需有效对接及地区经济建设发展贡献徐工育人力量。

  

7、学院在国家、省、市级技能竞赛中实现多项历史性新突破  

2017年1月,学生王兴宇参加第44届世界技能大赛“重型车辆维修项目”集训,获得全国第四名,实现冲刺世赛的新突破。8月,学院技能辅导团队精心指导的起重机械事业部和徐工基础职工李慧轩、杨长剑(学院优秀毕业生),代表江苏省参加第十三届“振兴杯”全国青年职业技能大赛,分别荣获模具工项目第四、第五名,刷新该项目江苏省竞赛成绩新高度。11月,学院在江苏省第六届“南通航院杯”船舶行业电焊工技能大赛及江苏省职业学校技能大赛选拔赛中荣获七项第一,学院被授予“省技能人才培养先进院校奖”和“先进单位”,彰显实力。 

 

8、学院积极发挥“我行”教育平台优势,助力学生人人出彩 

 

2017年7月,学院2013级高级钳工3班袁庆遥,作为徐州市唯一人选,荣获国家人力资源和社会保障部2017年度“技能雏鹰”奖学金。此外,学院3个班级荣获省、市“三创”先进班集体称号,6名学生荣获省、市“三创”优秀学生干部、优秀学生称号,15名学生荣获“徐州市技工院校优秀学生”称号。全年学院1100余人参与各类“我行”教育平台展示,学生综合展示率较去年提高13%。其中,开展各类教育教学活动25项次,学生平均参与率72.9%;4类16个学生社团开展活动90余项次;五项教育教学品牌活动由学生团队自主竞标,35个班级、1637名学生参与率100%。  


9、学院持续推进徐工大器文化宣贯落地  

2017年12月,为深入贯彻落实习近平总书记调研徐工重要指示精神,学院按照集团党委统一部署,深刻领会习近平总书记重要指示的政治意义、理论意义和实践意义,在学懂、弄懂、做实上下功夫,认真组织开展书记讲党课、读书分享会、主题教育、知识竞答等系列宣贯活动,切实将全院师生的思想和行动统一到习近平总书记重要指示精神上来,持续助力徐工建设世界一流企业、实现珠峰登顶战略目标。9月,学院举行徐工年功纪念章授予仪式暨教师节表彰会,向54名教职员工颁发徐工年功纪念章,极大激发了学院全体教师内心的自豪感和新时代珠峰登顶的使命责任感。学院将工匠精神、国防知识、心理健康教育等纳入学生必修课,不断提升学生的综合职业能力;学院邀请企业技能大师、劳模、优秀毕业生进校园活动,全年共举办29场次座谈会,传播企业“四新知识”和榜样正能量。学院还将企业班前班后会、5S管理、目视化管理等企业现代管理方法应用到学生的课堂教学中,通过真实还原企业生产现场安全、质量、成本、效率的标准和要求,让学生感受”准员工“的生活。  


10、学院传承徐工大爱,凝聚行动勇担社会责任

  

2017年5月26日,学院2013级“春蕾班”学生权茹从全省30名“最美春蕾”中脱颖而出,荣获江苏省十佳“最美春蕾之星”,也是徐州市唯一获此殊荣的学生。全年学院共有74名学生获得“徐工集团董事长奖学金”,奖励金额69600元;45名家庭经济困难学生获得共计45000元的“徐工集团董事长助学金”。学院积极贯彻“徐工,让世界更美好”的公益理念,按照集团公司统一工作部署,自今年7月,学院持续实施“全球好机手”公益项目,开办三期9个班次的培训班,163名工程机械操作手、海外服务工程师受益。9月17日,学院8名教师和10名“春蕾”班学生作为徐工志愿者走进徐工希望小学,为铜山区徐庄镇苑山小学的贫困、留守、单亲学生送上74份微心愿礼物。12月16日,徐工集团“暖冬行动”走进“春蕾班”,为学院2016、2017级“春蕾”学子赠送慰问品。