高效协同采众长 健全体系稳发展 徐工财务逐步推行准柜员制改革
2017年是财务公司成立的第四年,经过四年的稳步发展、扎实推进,尤其是2016年“在提升中大发展”,累计开立各类账户329户,较2015年增长38%,累计完成结算业务122915笔,累计结算金额超过2300亿,分别较上年增长7%和7.5%;累计开出徐工商票971张,较2015年增长137.99%。2017年财务公司业务量激增,截至6月份新开立各类账户158户,较去年同期增长17%;累计开出徐工商票730张,较去年同期增加518.64%。随着业务规模的飞速增长,原有的工作方式已经不能满足财务公司的发展需要,为了适应新形势,做好结算服务支撑,财务公司借鉴商业银行的成熟经验,结合公司自身的特点和实际情况,逐步推行准柜员制改革。
柜员制具有操作业务直观、处理业务便捷、责任明确、劳动组合优化等优点,是一种简便、快捷、高效的劳动组合形式,目前各国的商业银行和股份制银行已经普遍推行,并被实践证明是科学有效的会计核算管理模式。准柜员制是财务公司结合自身发展情况,借鉴商业银行的综合柜员制、融入财务公司行业特点所推行的一种前台服务模式。准柜员制的推行能够通过优化劳动组合,解决人均业务量不饱和、岗位业务不平衡、工作效率较低的问题,是财务公司依据行业特点创新管理体制机制的发展方向之一。
财务公司准柜员制的逐步推行,对于提升公司服务效率,促进业务操作标准化、规范化,提高员工的综合业务素质,提升风险防控水平和能力,增强财务公司的综合竞争实力,推动公司业务发展具有十分重要的作用。2017年是财务公司“健全体系稳发展”的风险管理年,财务公司将进一步解放思想、强化责任、勇于探索、开拓创新,坚决完成任务“双过半”,助力徐工集团打好立足世界、珠峰登顶的攻坚战!