校企合作 产教融合丨徐工企业办学“百校千企万岗”显担当
6月15日，由江苏省人力资源和社会保障厅主办的江苏省“百校千企万岗”技校助企专项活动暨技工院校产教融合工作推进视频会在南京举行。学院作为省人社厅在全省遴选的3家具有代表性、在深入推进产教融合方面取得突出成果的技工院校代表受邀发言。
省人社厅、省委网信办、省民政厅、省商务厅、省国资委、省工商联等部门、单位负责同志，江苏省中华职教社负责人在主会场参加会议；各设区市人社局主要负责同志、分管负责同志，技工院校主要负责人在分会场参加会议。
学院党委书记、院长冯跃虹以《校企双元 八位一体 德国双元制职业教育本土化的徐工创新实践》为题同与会代表交流分享。
对标“主体双元”实现企业现代管理与学校精益管理一体；对标“文化双元”实现学校文化和徐工文化一体；对标“课程双元”实现专业课程与工作任务一体；对标“师资双元”实现学校教师与企业专家一体；对标“场景双元”实现教学场地与工作现场一体；对标“时间双元”实现学习者与工作者一体；对标“教材双元”实现企业工作任务与学生学习内容一体；对标“评价双元”实现学校评价与企业考评一体，真正让企校双元贯穿技能育人全过程。
打造一支“教育教学、专业发展、专业实践”三种能力兼备的教师队伍，40%为企业技术专家和工艺师，90%为一体化教师，26%的教师赴德国等国家参加过“双元制”职业教育培训研修，15%的教师拥有“双高”职称。
创新开展高级技师“项目制”培训，累计指导368名高级技师解决企业生产问题近350项，助力企业质量效益效率提升。
对标全产业链人才需求，精准开展各类培训，为技能增值，为职工增智，为企业赋能。
学院对标德国双元制进行本土化实践创新，在校企联合实训中心建设、一体化课程体系构建、师资队伍培养、学生定制培养和企业新型学徒制培训方面结出丰硕成果，更推动学生高质量就业。2022年我院全日制技工毕业生已全部签订就业协议，学院 2024 届毕业生也已全部被企业提前定制。我院毕业生连续 30 年就业率为 99%， 在徐工及当地就业率为 98%， 促进徐工集团高素质技能人才占比达 57.4%，为地方经济发展做出积极贡献。
未来,学院将勇扛时代赋予技工教育的责任和使命，谨遵各级人社部门政策指引，创新推动教育链、人才链、产业链、创新链的有机衔接，锻铸更多适应时代发展需求的知识型、技能型、创新型技能人才，为新时代江苏技能“1+3”品牌打造和 “技能强省”建设贡献徐工智慧与力量！
