在中国共产党第十九次全国代表大会开幕式上，习近平代表第十八届中央委员会向大会作了题为《决胜全面建成小康社会夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利》的报告。

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　　报告第八部分“提高保障和改善民生水平，加强和创新社会治理”中强调：

　　完善职业教育和培训体系，深化产教融合、校企合作。

　　大规模开展职业技能培训，注重解决结构性就业矛盾，鼓励创业带动就业。

　　年初，省政府印发《职业技能提升行动计划（2017—2020年）》，明确将“增强职业院校培训基础作用”作为提升职业技能培训载体效能方式之一。

　　学院紧抓机遇，持续发挥“国家高技能人才培训基地”的辐射作用，积极适应经济转型和产业升级需求，优化培训工作机制，创新培训模式，拓展培训载体，为徐工各企业、价值链上下游战略合作伙伴及其他社会人员提供多样化、专业化、个性化的培训服务，满足客户超值需求，为促进技能人才供需有效对接及地区经济建设发展贡献徐工育人力量。近日，学院又开展了系列培训，用实际行动为新时代献礼！

学院与南京学思信息技术有限公司联合举办系列数控切割与管理技术培训班

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    来自全国各地数控切割加工领域学员参与培训。培训课程采用“理论+上机操作”教学模式，通过数控切割专题实操训练、XSuperMES系统学习、SigmaNEST套料软件编程操作、与企业技术专家零距离交流等形式有效提升学员在数控切割领域的增值服务能力。

学院与徐工道路机械事业部联合开办系列大客户机手培训班

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　　培训班结业交流座谈会　　

　　来自山西晋城、湖北荆州的徐工合作伙伴选派46名操机手参加培训。培训涵盖文化导入、理论教学、实操训练、技能鉴定四个模块，囊括沥青拌合站、平地机、摊铺机、铣刨机等7个机种的特色培训课程，在参培人数、机型种类等方面较首期均有较大增幅。

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　　参培机手参观徐工道路事业部现代化、智能制造基地　　

　　学院精选相关专业骨干教师，优选来自企业技术及服务队伍的专业培训师组建培训师资团队，向机手们传授工程机械结构原理、液压及电气、操作及维护保养、简单故障分析与排除等理论知识和实操技能，助力参培机手成为行业高技能人才队伍中的佼佼者。

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　　企业专家指导参培机手进行实操技能提升　　

　　培训得到山西晋城、湖北荆州两地相关领导高度关注，不仅亲自送机手来校培训，还在培训期间来校看望参培机手，勉励他们认真学习技能，积极提升自身水平，为企业和社会做贡献。

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　　山西省公路局晋城分局副局长徐斌（左三）等领导来校看望参培学员并参观学院国际培训中心

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　　山西省公路局晋城分局资产设备科科长刘军（左二）、副科长秦艳（左三）、湖北荆州市路远市政工程有限公司副总经理黎维志（右二）亲自送参培机手来校，并在徐工道路事业部服务备件中心总监朱本生（左一）及院领导的陪同下了解学院培训资源

徐工道路机械事业部、徐工铲运机械事业部2017年新进大学生岗前培训

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　　两家单位40名新进大学生在学院接受为期15天的岗前技能提升培训。

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　　针对企业对新入职研发类、工艺类员工的技能提升需求，学院精心设置了压路机与装载机结构原理、液电控制系统、电气控制系统装调、关键零部件装配、整机操作等课程；挑选具备丰富理论和实践经验的骨干一体化教师、液压专家等担任培训讲师，确保培训质量，促进参培人员岗位素质技能快速提升，助力企业健康、快速发展。

中国水利水电第十一工程局技工学校党总支副书记李亚峰一行来校慰问“徐工—中水蓝海精英班”定制培养学生

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　　为满足中国水利水电第十一工程局国际化战略布局拓展需求，5月份，学院与中国水利水电第十一工程局技工学校（以下简称“十一局技校”）创新实施校企一体、校校合作人才培养模式，培养具备机电液、跨产品的服务能力和较熟练英语表达能力，能够从事海外工程机械技术融通服务的高技能人才。34名十一局技校学生在学院接受13个月的定制培养。

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　　座谈会上，十一局技校及我院领导老师和“徐工—中水蓝海精英班”学生们进行亲切交流。学院教师就“徐工—中水蓝海精英班”教学实施情况、学生培养情况进行讲解。学生们也将来校后的学习技能提升、综合素质发展情况一一向母校汇报，还即兴展示了英语学习成果。

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　　十一局技校党总支副书记李亚峰（上图左三）一行深入学生宿舍、餐厅，了解并详细询问学生在校的学习生活情况，对学生的成长、提升感到十分满意。李亚峰副书记一行还参观了学院现代化的国际培训中心，对学院办学实力和质量给予高度的评价和认可，并表达进一步合作的愿望。

　　开展多种类型职业培训，对提升劳动者就业能力、产业素质和综合国力意义重大，更是实现国家富强、民族复兴、人民幸福、社会和谐的有效抓手。学院将持续深化产教融合、深度实施校企合作，通过与企业共建产教融合基地等系列举措，不断产出符合现代社会发展需求的复合型技能人才，为世界级徐工发展及伟大“中国梦”的实现贡献力量，用锐意进取、持续创新，献礼新时代！