【徐工开门红】6名优秀毕业生获评江苏省首席技师、特级技师
近日，经严格业绩评审、技能评价及内部公示等流程，江苏省 2025 年下半年 “新八级工” 评选结果正式公示。本次全省共评出 24 名首席技师、111 名特级技师，徐工集团 13 名高技能人才入选，其中首席技师 3 名、特级技师 10 名，彰显了 “链主” 企业在技能人才培育领域的深厚积淀。
在新入选首席技师中，马陆、岳理想均毕业于徐工技师学院，他们凭借在生产一线的技术突破与业绩贡献，跻身全省技能人才最高等级行列，马陆更是此次获评首席技师中最年轻的；在新入选特级技师中，陈晨、徐晨、岳果、陈增4人同样毕业于徐工技师学院，与唐标、巩尊岭等 6 名技术骨干共同入选，覆盖数控加工、钳工、电工等多个关键工种，成为徐工 “新八级工” 体系建设的鲜活榜样。
作为徐工技能人才成长成才主阵地，徐工技师学院在徐工 “新八级工” 体系构建中，为协同构建覆盖人才 “选育用留” 全生命周期的赋能生态，发挥着不可替代的核心作用。
就业率常年保持 98% 以上，为徐工高技能人才占比超 70% 提供坚实支撑。 通过终身职业技能培训体系，实现人才从入职到晋升的全程赋能，破解技能人才成长 “天花板” 难题。 以 “产业链” 牵引 “人才链”，将企业需求、教学资源、评价标准深度融合，形成 “培养—就业—晋升” 的良性生态，为 “新八级工” 制度落地提供了可复制的实践样本。
此次公示不仅是对徐工高技能人才的肯定，更印证了“新八级工” 制度在畅通技能人才职业发展通道、激发技能创新活力方面的重要作用。未来，学院将持续赋能徐工深化 “新八级工” 体系建设，培养更多知识型、技能型、创新型劳动者，为制造业高质量发展注入不竭动能。
